<最近の話題>

所長の北澤です。

 

①労働保険年度更新について
 平成28年5月30日現在で「労働保険 概算・増加概算・確定保険料申告書」の
 発送が始まりました。今年度の大きな変更点は「法人番号記入」が義務付けられた事です。
 国税庁から昨年秋に送られてきた13桁の法人番号です。
 支店や事業所毎には指定されないので、各法人に1つの番号をご記入いただく事になります。

 

②熱中症
 気温が上がり暑い日と過ごしやすい日が混在する季節になってきました。
 今の季節は私達はまだ「熱」に慣れていないため、熱中症になりやすいと言えます。
 屋外で作業をしていなくても、年齢が若い方でも成り得るので、
 充分にご注意願います。

 

③一億総活躍社会
 5月に首相官邸で一億総活躍国民会議が開かれ「ニッポン一億総活躍プラン(案)」
 について話し合われました。「働き方改革」の題材として以下の3つが議題に上りました。
 「同一労働同一賃金の実現など非正規雇用の待遇改善」、「長時間労働の是正」、
 「高齢者の就労促進」です。
 中でも「長時間労働の是正」は相当踏み込んだ内容になると予想されます。
 当事務所も国の考え方をチェックしながら、皆様に時代にあった労務管理の考え方を
 お伝えしていきます。

メンタルヘルス不調者対応基礎講座 第9回

青葉事務所のつぶやき

2019年

4月

08日

<新年度がスタートしました!>

所長の北澤です。いよいよ新年度が始まりました。
貴社の中でも人事異動があったり、社員のご家族でも新しい生活が始まったり、
色々なリスタートの日です。
さらに、今年度の場合は、この新年度スタートの日に新元号が発表されました。
「令和」。期待に胸膨らます時代となれるよう、私達、国民一人一人が自身の
責任を全うするだけでなく、新しい日本や地域になるような、活動、考え方、
周囲の方への承認や応援、いわゆる協調、同調、協働が必要な時代となりますね。
当事務所も新年度の労働基準法改正を皆様にお伝えしていくと共に、
新しい年度と共に業務の更なる進化を考え、皆様のお役に立ちたいと考えております。
 
 また、本年度4月1日より、当事務所所長である北澤哲也が
静岡商工会議所青年部の会長を勤めさせていただく事になりました。
任期は2019年4月1日~2020年3月31日の1年間です。
商工会議所青年部とは、静岡商工会議所の下部組織であり、地域を支える青年経済人として、
先導者たる気概を持ち、静岡市が人口減等で埋没せず、
豊かな郷土であり続けるために創意と工夫、勇気と情熱を傾け、新しい文化創造に向かって、
考え、行動する事によって、時代を先駆け、国や地域の礎となるという指針の基で
活動している青年経済団体です。自身の会社、業界の輪を広げる事を優先的に考えつつも、
静岡市に住まう事や静岡市で仕事を行うことの大事さやありがたさ、誇りを内部で拡大させ、
それを市外、県内、県外、全国へと発信していく活動を行っております。
 お客様の今後の業務展開にヒントになれるような組織運営、人材活用、
多様な会員の心を同化させるための、承認や受入れ、自身の想いの伝え方、様々な事を学び、
皆様に還元させていただく事ができるよう努力いたします。ご理解のほど、よろしくお願い申し上げます。

〒421-0113 静岡市駿河区下川原4丁目6-9
電話番号:054-204-9088
FAX番号:054-204-9077
メール: sharoushi-aoba@vc.tnc.ne.jp
ホームページ http://www.sharoushi-aoba.com/
所長 北澤哲也:

http://facebook.com/tetsuya.kitazawa

事務員(看板妻) 北澤宏美 、永島あかね

公式facebookページ

http://www.facebook.com/aobasharoushi

   
 

青葉社会保険労務士事務所